Etkililik kurumların gerçekleştirdiği faaliyetlerin sonucunda gerçekleşen ile amaçlanan arasındaki performans derecelendirmesidir. Fakültemizde insan kaynaklarının yönetimi; akademik personel Devlet Yükseköğretim Kurumlarında Öğretim Elemanı Norm Kadrolarının Belirlenmesine Ve Kullanılmasına İlişkin Yönetmelik hükümlerine göre, idari persoel ise Üniversitemiz İdari Kadrolar İçin Norm Kadro Hesaplamasına İlişkin Usul Ve Esaslar’ı hükümlerine göre planlanmaktadır. Yılda iki defa İzleme ve Değerlendirme Raporlarında gerçekleşmeler rapor edilmekte buna göre etkilik performansları takip edilmektedir.
Kanıt:
KIDR/B/5.2.1/09
http://w3.bilecik.edu.tr/ziraat/fakultemiz/stratejik-plan-izleme-ve-degerlendirme/
http://www.resmigazete.gov.tr/eskiler/2018/11/20181102-14.htm